Gruppe von Mitarbeitern der Julius Berger Gruppe in Nigeria.

Arbeiten in Nigeria

Internationale Jobs: Individuell und anspruchsvoll.

Für unsere Mitarbeiter ist die Arbeit in Nigeria meist eine besondere Zeit: Herausfordernde Großprojekte, überdurchschnittliche Verdienst-Möglichkeiten sowie eine spannende afrikanische Kultur über die Dauer eines Urlaubs hinaus machen den Job mit Auslandsaufenthalt zu einem aufregenden Erlebnis. Die Atmosphäre ist familiär und pragmatisch, Kollegen werden zu Freunden. Julius Berger International arbeitet sehr eng mit der Julius Berger Nigeria Plc zusammen. Eine über 50 Jahre gewachsene Struktur bietet den Mitarbeitern auch langfristige Perspektiven in Nigeria. Wer möchte, hat die Möglichkeit, nacheinander in mehrere Projekte einzusteigen und länger vor Ort zu bleiben.

Unsere Projekte in Afrika erfordern Flexibilität, Fingerspitzengefühl und die ständige Bereitschaft, neue Wege zu gehen. Wir realisieren Aufträge oft gemeinsam länderübergreifend in Deutschland und Nigeria. Diese internationale Aufstellung prägt uns und macht einen großen Teil unserer Identität aus – als Unternehmen und Arbeitgeber.

Ihre Aufgabenfelder in Nigeria: Wo setzen wir Sie ein?

TECHNISCHE und KAUFMÄNNISCHE BAULEITUNG oder Tätigkeiten im Innendienst

Projektsteuerung in technischen und kaufmännischen Feldern

Aus- und Weiterbildung von nigerianischen Kollegen

Koordinieren des baumaschinentechnischen Geräteparks

Unterstützen beim Betrieb stationärer Fertigungsanlagen

Logistik und Materialwirtschaft

Sie kümmern sich um Ihren Job – wir uns um den Rest.

Wer mit uns arbeitet, baut auf einen verlässlichen Partner, der zu seinem Wort steht. Das gilt für Kunden wie Mitarbeiter gleichermaßen. Mitarbeiter, die für die Julius Berger Gruppe nach Nigeria gehen, können sich einfach nur auf ihren Job konzentrieren und bekommen ein Rundum-sorglos-Paket für die Reisevorbereitung und den Aufenthalt im Ausland. Auch für alle Fragen vor Ort haben wir immer kompetente Ansprechpartner für unsere Teams, die sich um alles kümmern und Ihnen den Rücken freihalten.

Schriftzug "Umfassende Reisevorbereitung".
Schriftzug "Unternehmenseigene Camps".
Schriftzug "Umfangreiches Sicherheitskonzept".
Schriftzug "Dienstwagen mit Fahrer".
Schriftzug "Kindergärten & Schulen".
Schriftzug "Persönliche Weiterentwicklung".

Nigeria ist sehr schnelllebig.

„Ich bin jetzt seit über zehn Jahren im Unternehmen und in Nigeria. Damals hatte ich mich initiativ für einen Job in Nigeria beworben. Nach vierwöchiger Einarbeitungsphase in Wiesbaden ging es zunächst in die Akquise nach Abuja und dann kurze Zeit später zum Technischen Innendienst nach Lagos. Nach weiteren Stationen in der Bau- und Projektleitung an unseren Standorten Uyo und Abuja bin ich nun Regionalleiter Infrastruktur für Zentral- und Nordnigeria. Das Leben hier ist herzlich und offen, aber eben komplett konträr zum Leben in Deutschland. Zum Beispiel wohnen wir an den meisten unserer Standorte sehr familiär in Camps. Dadurch bekommt man natürlich eine ganz andere Nähe zu den Kollegen. Wir nutzen an einem Tag dieselben Freizeitangebote und sitzen dann am nächsten Tag wieder gemeinsam im Meeting. Unsere Mitarbeiter hier benötigen die Fähigkeit zur Identifikation mit Land und Kultur; man muss flexibel sein und die Dynamik mögen, die das Arbeiten hier mit sich bringt. Nach Nigeria zu gehen, war auf jeden Fall die richtige Entscheidung für mich. Ich mag das individuelle Arbeiten und die mir übertragene Verantwortung sehr.“

Hintergrundbild
Portrait Benjamin Bott, Julius Berger Gruppe.
Benjamin Bott
Regionalleiter Infrastruktur
Informationsgespräch bei Julius Berger International.

Bevor der Vertrag unterzeichnet wird.

Spielen Sie mit dem Gedanken, für uns in Nigeria einen Job anzunehmen, stellen sich naturgemäß sicherlich sehr viele Fragen: Sie werden über die kommenden Aufgaben nachdenken, Ihre Familie macht sich vielleicht Sorgen um Ihre gemeinsame Zeit oder über die zukünftigen Lebensumstände. All das ist absolut normal – und deshalb sind wir genau darauf vorbereitet. Schon im Bewerbungsprozess legen wir größten Wert auf Transparenz: Für Sie und Ihre Familie. Deshalb integrieren wir alle Beteiligten auf Wunsch bereits vor Vertragsunterzeichnung in den Prozess. Ihre Familie kann selbstverständlich auch persönlich alle Fragen stellen, die sie brennend interessieren. Zudem können Bewerber frühzeitig in Kontakt mit Mitarbeitern vor Ort treten und so die gewünschten Informationen aus erster Hand bekommen.

Masterplan Wasser für Abuja, Nigeria
Detail Alle Referenzen
Second River Niger Bridge in Asaba, Nigeria
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Lekki-Ikoyi Link Bridge in Lagos, Nigeria
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Büro- und Wohnhochhaus in Lagos, Nigeria
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Flughafenautobahn in Abuja, Nigeria
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Start- und Landebahnsanierung in Abuja, Nigeria
Detail Alle Referenzen
Baustelle der Julius Berger Gruppe in Nigeria.

Passt zu Ihnen ein Job in Nigeria?

Sind Sie …

  • motiviert und aufgeschlossen?

  • jemand, der sich gern auf verschiedene Kulturen einlässt?

  • älter als 27 (vorher erhält man in Nigeria als Ausländer keine Arbeitserlaubnis)?

  • teamfähig, kreativ und auslandserfahren?

  • auf der Suche nach neuen Herausforderungen, weil Sie in Ihrem alten Job alles erreicht haben?

Wenn Sie sich hier wiederfinden oder vielleicht noch ganz andere Argumente mitbringen, warum Sie für uns nach Nigeria gehen sollten: Melden Sie sich bei uns, wir freuen uns auf Sie!

Häufige Fragen zum Auslandsaufenthalt

Welche Sozialleistungen bekomme ich während meines Nigeria-Aufenthaltes?
Was bedeutet überdurchschnittliche Vergütung?
Wie bereiten Sie mich auf den Einsatz vor?
Welche Arbeitsbedingungen werde ich vor Ort finden?
Wie groß sind die gestellten Wohnungen?
Wie lang dauert in der Regel so ein Auslandsaufenthalt?
Auf welche Kollegen treffe ich?

Julius Berger International bietet als wertschätzender Arbeitgeber sowohl Berufserfahrenen als auch Berufseinsteigern vielfältige Optionen. Ob umfangreiche Benefits oder Sozialleistungen sowie optimale Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, bei uns finden Sie sicher, was Sie suchen.